Concours de Recrutement Casa Transport (2 Postes)
Casa Transport organise un concours pour le recrutement de 2 postes répartis comme suit:
-Cadre Comptable.
-Responsable Audit.
Ville en forte croissance démographique et en constante activité, Casablanca vit au rythme effréné de grandes mutations.
C’est afin d’accompagner le développement durable et solidaire de cette première métropole marocaine, que la société Casa Transports en Site Aménagé S.A. a été créée en 2009. Pour relever ce défi, en partenariat avec les pouvoirs publics et les opérateurs privés, la ville de Casablanca a mis en place une stratégie volontariste.
Elle a choisi de privilégier les outils de réalisation performants et servant l’intérêt général proposés par les Sociétés de Développement Local (SDL), dont 34% du capital est détenu par les collectivités territoriales.
Casa Transports SA est une SDL comptant parmi ses actionnaires l’Etat (Ministères de l’Intérieur et des Finances), les collectivités locales (Région, Préfecture et Commune Urbaine de Casablanca) et de grands institutionnels (Fonds HASSAN II, CDG, BCP et ONCF).
La société a ainsi été nommée maître d’ouvrage pour la réalisation de la première ligne de Tramway de Casablanca. Dans le cadre des recommandations du Plan des Déplacements Urbains (PDU) de Casablanca, elle s’est également vue confier un ensemble de projets structurants et déterminants au profit du développement de la ville, de l’accroissement de son attractivité et de sa compétitivité tant à l’échelle nationale qu’internationale.
Concours de Recrutement Casa Transport 2022 (2 Postes)
Engagé dans des projets d’envergure Casa Transport, maître d’ouvrage des solutions de transport en site propre de Casablanca, souhaite renforcer ses effectifs afin d’accompagner son développement. Pour ce faire l’entreprise recrute des collaborateurs de talent.
1 Cadre Comptable (Réf: CCOMPT.CT-22.07/22)
Rattaché à la Direction Finance et Contrôle de Gestion, votre mission principale est la production des états financiers de l’entreprise, l’application des normes comptables, être en relation avec les tiers en veillant à la fiabilité des données recueillies et dans le respect de la réglementation en vigueur. De ce fait, vous êtes amené(e) à:
:Etats comptables et financiers
-Réceptionner les pièces comptables et les contrôler
-Procéder à la saisie des opérations et à l’imputation comptable
-Etablir les rapprochements bancaires mensuels
-Collecter et contrôler les pièces justificatives de caisse avec établissement des PV de caisse
-Préparer les ordres de virement
-Préparer les ordres de placement, souscription et rachat
-Procéder à la domiciliation des engagements d’importation et faire le suivi des importations avec les transitaires
-Etablir et faire le suivi des factures clients
-Contrôler l’application des conditions bancaires
-Participer aux travaux de clôture des comptes
-Classer et archiver les documents comptables
:Déclarations sociales et fiscales
-Préparer et contrôler les éléments nécessaires aux déclarations sociales et fiscales (TVA)
-Etablir les déclarations sociales et fiscales
:Trésorerie
-Suivre quotidiennement la situation de la trésorerie et des placements
-Etablir les virements d’équilibrage
-Assurer le règlement des fournisseurs
Diplômé(e) d’une Grande Ecole de Commerce en Comptabilité / Finance, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire. L’autonomie, l’organisation, le sens du relationnel, l’anticipation et la réactivité sont vos principaux atouts pour réussir pleinement votre mission.
1 Responsable Audit (Réf: RESAUD.CT-22.07/22)
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la mise en place et de la mise en œuvre des dispositifs d’audit, de contrôle interne et de gestion des risques de Casa Transports dans le respect des prescriptions juridiques et réglementaires de l’entreprise. Pour ce, vous êtes amené(e) à:
Mise en place des procédures
-Piloter les projets de mise en place et de mise à jour des procédures
-S’assurer de la conformité des dispositions légales et réglementaires des procédures mises en place.
-Mettre en œuvre les procédures, veiller à leur application et proposer des améliorations
Gestion d’audit
-Elaborer et mettre en œuvre et suivre le plan d’audit annuel
-Programmer et réaliser les missions d’audit
-S’assurer de la fiabilité des informations produites
-Interpréter et analyser les résultats et écarts constatés
-Identifier les irrégularités repérées lors d’enquêtes ou de vérifications et proposer des actions correctives.
-Réaliser et examiner les rapports des missions d’audit et les transmettre à la hiérarchie (provisoires et définitifs)
-Proposer un plan d’action et assurer la mise en œuvre des recommandations
-Garantir la pertinence des interventions et des missions d’audit prescrites
Contrôle interne
-Veiller au respect de la conformité des dispositifs du contrôle interne
-Vérifier que les contrôles sont réguliers, efficaces, fiables et couvrent tous les actifs de l’entreprise
-Identifier et révéler les irrégularités ou les inexactitudes repérées lors d’enquêtes ou de vérifications
-S’assurer de l’application des dispositions légales et réglementaires.
-Rendre compte périodiquement des différentes missions effectuées « Etat du contrôle interne »
-Emettre toute recommandation utile pour renforcer le contrôle interne, la fiabilité de l’information financière et la maitrise des risques y afférents.
Gestion des risques
-Mettre en place la cartographie des risques et la mettre à jour
-Apprécier et évaluer les risques sur la base de la cartographie
-Remonter les risques détectés lors des missions d’audit et proposer des dispositifs de maîtrise des risques
Gestion de la relation avec les organes de contrôle
-Animer les comités d’audit et les relations avec les autorités de contrôle
-Animer les réunions saisonnières et les réunions des organes
-Rédiger les comptes rendus des réunions du comité de gouvernance et du comité d’audit
-Suivre la mise en œuvre des recommandations issues des rapports d’audit interne, externe et autres organismes de contrôle.
-Rédiger les termes de référence des appels d’offres relatifs à l’audit interne
Diplômé(e) d’une Grande Ecole de Commerce en en audit et contrôle de gestion, vous disposez d’une expérience de 8 ans minimum dans l’audit interne.
-Compétences requises:
-Compétences Techniques:
-Connaissance des normes, principes et méthodologie de l’audit.
-Connaissance du code et des procédures des marchés publics
-Sens de précision et d’organisation
-Techniques de reporting
-Maitrise de l’outil informatique (bureautique et gestion de base de données type Access).
-Secret professionnel
:Compétences Comportementales-
-Esprit d’analyse et de synthèse
-Planification et organisation du travail
-Communication
-Esprit de conceptualisation
-Rigueur
-Proactivité et anticipation
Si un des postes correspond à votre profil, merci de déposer votre candidature en suivant le processus suivant avant le 05/08/2022 à 16h00:
1- Bien lire les annonces
2- Mentionner la référence de l’annonce dans l’objet du mail
3- Envoyer votre CV avec photo à l’adresse suivante: [email protected]
