
Groupe PSA Maroc Recrute en Masse (26) Profils dans Différentes Spécialités.
Le groupe PSA, héritier d’une riche tradition industrielle française, occupe une place de choix dans l’univers automobile grâce à ses marques emblématiques Peugeot, Citroën et DS. Depuis ses débuts, PSA se distingue par une combinaison unique d’expertise technique et de créativité industrielle, qui lui a permis de répondre aux attentes évolutives du marché mondial de l’automobile.
Peugeot, en pionnier de l’automobile à essence dès la fin du XIXe siècle, a contribué à bâtir les fondations de l’industrie moderne. De son côté, Citroën a révolutionné le secteur avec ses innovations en matière de design et de production dès le début du XXe siècle. En 1976, la fusion de ces deux marques a donné naissance au groupe PSA Peugeot Citroën, renforçant leur influence et leur savoir-faire.
PSA s’est ensuite affirmé sur la scène mondiale en acquérant Chrysler Europe en 1978, consolidant ainsi sa position de leader européen et devenant, à l’époque, le quatrième constructeur automobile mondial. Cette expansion stratégique a permis au groupe d’étendre son empreinte internationale et de diversifier son portefeuille de véhicules.
Aujourd’hui, PSA fait face aux défis du secteur avec une vision tournée vers l’avenir, en particulier autour de l’électrification des véhicules et des nouvelles technologies. L’entreprise accorde une place centrale à l’innovation durable, en mettant l’accent sur une mobilité plus respectueuse de l’environnement.
Pour les professionnels, PSA offre de nombreuses opportunités de carrière dans des domaines variés, de l’ingénierie à la recherche technologique en passant par la gestion. Travailler chez PSA, c’est s’engager au sein d’un groupe qui valorise la créativité, le savoir-faire technique et une vision globale de la mobilité de demain
Groupe PSA Maroc Recrute (26) Profils dans Différentes Spécialités
Le Groupe PSA organise une large campagne de recrutement de plusieurs talents pour différentes missions, consultez les offres qui vous convient et postuler en toute simplicité:
1-Responsable de Groupe des Services Externalisés et Énergétiques
2-Auditeur Produit Laboratoire
3-Technicien Automaticien / Roboticien
5-Responsable Unité Maintenance
6-Responsable Unité Fabrication
8-Planificateur d’approvisionnement
13-Développeur logiciel AD Simulation – Senior H/F
14-Ingénieur logiciel senior – Perception – Radar / Machine Learning H/F
15-Ingénieur Optimisation Machine Learning IA H/F
16-Chef d’équipe de validation virtuelle de conduite automatisée H/F
17-Ingénieur Test Vérification AD H/F
18-Ingénieur Test Validation AD H/F
19-Ingénieur Stratégie et Planification de Test AD H/F
20-Ingénieur Validation Statistique Virtuelle H/F
21-Développeur logiciel AD Simulation – Junior H/F
22-Développeur logiciel de retraitement AD – Senior H/F
23-Ingénieur DevOps en retraitement AD – Junior H/F
24-Ingénieur logiciel AD – Senior H/F
26-Ingénieur Logiciel AD – Junior H/F