FMPS recrutement 80 Cadres Administratifs et 07 Responsable d’école et Chef de Projet PMO

FMPS recrutement 80 Cadres Administratifs et 07 Responsable d’école et Chef de Projet PMO

La Fondation Marocaine pour la Promotion de l’enseignement Préscolaire FMPS recrute Cadre Administratif sur ensemble du territoire Marocain.

La Fondation Marocaine pour la Promotion de l’enseignement Préscolaire FMPS est une association à but non lucratif, dotée de l’utilité publique depuis décembre 2009, ayant une Assemblée Générale et dirigée par un Conseil d’Administration.

La FMPS a été créée le 10 mars 2008 à l’initiative du Conseil Supérieur de l’Enseignement et en collaboration avec le Ministère de l’éducation nationale, Ministère de l’Intérieur et la Fondation Mohammed VI de promotion des œuvres sociales de l’Education-Formation.

La Fondation Marocaine pour la Promotion de l’enseignement préScolaire FMPS a choisi, depuis sa création, d’axer ses efforts sur le recrutement et la formation de ses collaborateurs.

– Notre mission est de permettre à la Fondation de disposer de ressources qualifiées tout en optimisant les paramètres temps et budget.

– Notre objectif est de repérer et attirer des talents dont les projets professionnels coïncident avec les objectifs de la Fondation; et de les accompagner dans l’acquisition des compétences nécessaires à l’accomplissement de leur mission.

Pour pérenniser nos actions nous capitalisons sur une gestion des ressources humaines dynamique, qui prend en compte l’expertise de nos collaborateurs ainsi que l’évolution de nos métiers.

Pour mener à bien cette politique, nous avons mis en place:

– Un suivi de carrière individuel: au travers d’entretiens annuels approfondis, de bilans de compétences et de carrières

– Une politique de formation ciblée pour accompagner l’évolution des compétences et des responsabilités

– Un système de promotion interne permettant d’accompagner les souhaits d’évolution des collaborateurs

– La proximité et l’écoute active de nos collaborateurs est garantie par une disponibilité permanente des équipes métiers et de ressources humaines.

FMPS recrutement 80 Cadres Administratifs et 07 Responsable d’école et Chef de Projet PMO

Décision N° 023/22
Appel a candidature
Le Directeur Général de la Fondation Marocaine pour la Promotion de I’enseignement préscolaire

Décide

Afin de renforcer notre équipe Réseau, et assurer une meilleure gestion de notre réseau, nous recrutons 80 Cadres Administratifs sur ensemble du territoire Marocain.

Poste à pourvoir en CDD.

1. Présentation de la Fondation

La FMPS, Fondation Marocaine pour la Promotion de l’enseignement préscolaire a pour mission de promouvoir l’enseignement préscolaire (4-6 ans) afin de donner à l’enfant dès son jeune âge les bases nécessaires qui l’aideront a avoir un cheminement scolaire de qualité. Dans ce cadre, la FMPS crée des partenariats avec le secteur public, semi public et privé et assure également la gestion et la formation du staff éducatif des écoles préscolaires de ses partenaires.
Pour plus d’informations, visitez notre site : www.fmps.ma

2. Poste
Rattaché(e) au responsable provincial, vous avez principalement pour mission de :

– Participer à l’animation du réseau et a l’atteinte des objectifs fixés par la Fondation ;

– Participer à l’élaboration, au suivi et a l’analyser des conventions de la province ;

– Assurer l’exécution du plan d’action des projets et activités à sa charge ;

– Veiller au bon fonctionnement des projets a sa charge ;

– Assurer le suivi administratif et RH des écoles et des unités préscolaires des projets sous sa responsabilité ;

– Aider ala gestion et au suivi de la formation des éducateurs/trices recrutés(es) pour les projets a sa charge ;

– Elaborer un reporting opérationnel et financier régulier des projets a sa charge ;

– Garantir un service de qualité vis-à-vis des partenaires de la Fondation ;

– Analyser et fiabiliser les données saisies sur le système d’information de la Fondation.

Le Cadre Administratif pourra être amené à exécuter des missions autres que celles susmentionnées.

3. Profil recherché

– Titulaire d’un bac +3.

– Expérience réussie de plus de 1 an dans un poste similaire.

– Autonome et orienté résultats.

– Bonne maitrise de l’Arabe et du français écrit comme à l’oral.

– Bonne maitrise de l’outil informatique.

4. Dossier de candidature

Le dossier de candidature doit contenir les pièces suivantes :

– Un Curriculum Vitae.

– Lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur Général de la FMPS précisant la motivation du candidat et expliquant le choix de la province.

5. Emission des dossiers

Les personnes intéressées, remplissant les conditions requises doivent émettre leurs dossiers de candidature version électronique en postulant sur le site : www.fmps.ma/index.php/fr/features/offre-emploi.

Date limite de dépôt des candidatures est le 17/07/2022 à 16h30. Aucun dossier ne sera traité après cette date.

6. Commission de sélection

Une commission, désignée par le Directeur Général, sera chargée de vérifier les candidatures éligibles et de mener les entretiens avec les candidats retenus.

7. Décision de la commission

Les résultats de la commission seront publiés sur le site web de la FMPS.