Anapec Recrutement 72 Postes Salaires 7000 Dhs

L’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences (ANAPEC)

(20) Techniciens Génie électrique (BAC+3) sur CASABLANCA-ANFA
(3) Technicien Courant Faible sur RHAMNA
(20) Assistant Manager sur MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL
(8) Techniciens De Maintenance Et D’installations (Technicien En Climatisation/plomberie/froid Ou Similaire) sur EL JADIDA
(5) Délègues Médicaux sur CASABLANCA-ANFA
(3) Magasinier sur MDIQ
(5) ECONOME sur RABAT AGDAL
(2) Contrôleurs De Billetterie sur CASA-AIN SEBAA HAY MOHAMEDI
(2) COMMERCIAL sur AGADIR
(2) Technicien De Câblage sur RABAT AGDAL
(2) Comptable sur RABAT AGDAL

L’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences (ANAPEC) est un établissement public doté de la personnalité morale et de l’autonomie financière car il s’agit un réseau d’agences en contact direct avec le public, qui délivrent des services.

L’ANAPEC est un intermédiaire actif sur le marché du travail car il agit dans le cadre de la promotion de l’emploi des jeunes diplômés et l’accompagnement des entreprises aussi bien dans la satisfaction de leurs besoins en ressources humaines que par le conseil pour la gestion de l’emploi et des compétences.

La mission de l’ANAPEC est de contribuer à l’organisation et à la mise en œuvre des programmes de promotion de l’emploi qualifié décidés par les pouvoirs publics. L’ANAPEC est chargée à cet effet de:

-Procéder à la prospection et à la collecte des offres d’emploi auprès des employeurs et à la mise en relation de l’offre et de la demande d’emploi;
-Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des demandeurs d’emploi;
-Informer et orienter les jeunes entrepreneurs;
-Assister et conseiller les employeurs dans la définition de leurs besoins en compétences;
-Mettre en place des programmes d’adaptation et de formation;
-Conclure des conventions avec les associations professionnelle pour le développement de l’auto-emploi et l’encouragement de la jeune initiative;
-Réaliser toute mission en relation avec ses attributions qui lui serait confiée par l’état, les collectivités locales ou les établissements publics dans le cadre de conventions;
-Fournir à l’autorité de tutelle, sur une base périodique, les informations sur le fonctionnement du marché de l’emploi et des compétences;
-Élaborer et mettre à jour les répertoires descriptifs des emplois et métiers;
-Instruire les offres d’emploi émanant de l’étranger et prospecter toutes les opportunités de placement à l’étranger de nationaux candidats à l’émigration.

Anapec Recrutement 72 Postes Salaires 7000 Dhs

Référence de l’offre: BE290722785998
Date : 29/07/2022
Agence : BENGUERIR / KENFAOUI

(3) Technicien Courant Faible sur RHAMNA

Description de poste

Type de contrat : CI

Lieu de travail : RHAMNA

Le Plus Récents

Richbond recrute Plusieurs Profils

Salaire mensuel : 3000 DHS

Caractéristiques du poste :

Tâches / Activités :

• Installation d’équipements actifs lié au courant faible (central de détection, déclencheur manuel, sirène, détecteur,.. )

• Configuration des équipements installés.

• Installation de chemin des câbles, tirage des câbles, la pose et le raccordement des appareillages.

• Capacité à faire des diagnostics de continuité électrique.

Formation : Technicien ,Electricité

Expérience professionnelle : (1 an – 2 ans)

Poste : Electricien de maintenance

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Référence de l’offre: MA010822786214
Date : 01/08/2022
Agence : MARRAKECH / SALIM

(20) Assistant Manager sur MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL

Description de poste

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL

Salaire mensuel : 5000 DHS

Caractéristiques du poste : -Garantir que l’ensemble du personnel donne la priorité à la satisfaction client, dans le respect des normes de Sécurité, la sécurité alimentaire, de Qualité, de Service et de Propreté -Assurer l’ouverture et/ou de la fermeture du restaurant -Gérer le stock et les approvisionnements -Planifier les heures des équipiers et les tâches non productives -Evaluer la performance des équipiers -Gérer le système de formations des équipiers -Assurer l’exécution des taches d’entretien préventif

Langues :

Français : Bon

Compétences spécifiques : Bac+2, maîtrise de la relation client, animation d’équipe, pratique professionnelle de la langue française, expérience dans un poste similaire

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Référence de l’offre: EL130722783027
Date : 13/07/2022
Agence : EL JADIDA / JADA

(8) Techniciens De Maintenance Et D’installations (Technicien En Climatisation/plomberie/froid Ou Similaire) sur EL JADIDA

Description de poste

Société spécialisée en maintenance et installation cherche pour son site à JORF LASFAR : 8 Techniciens de maintenance et d’installations (Technicien en Climatisation/plomberie/froid ou similaire)

Avoir une expérience dans le domaine technique minimum 12 mois
Salaire : 3000 Dhs
Type de contrat : CI converti par la suite au CDI

Profil recherché

Type de contrat : CI

Lieu de travail : EL JADIDA

Formation : Technicien ,Conception de produits industriels

Expérience professionnelle : (6 mois – 1 an)

Poste : Maintenicien des systèmes thermiques, climatiques et frigorifiques

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Référence de l’offre: RE180722783904
Date : 18/07/2022
Agence : RESISTANCE / QAZZABTIOR

(5) Délègues Médicaux sur CASABLANCA-ANFA

Description de poste

Type de contrat : CI

Lieu de travail : CASABLANCA-ANFA

Salaire mensuel : 5000 DHS

Caractéristiques du poste : les poste sont basés à oujda tanger et casablanca

Profil recherché

Formation : Bac + 3, bachelor

Langues :

Français : Courant

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Référence de l’offre: MD280722785653
Date : 28/07/2022
Agence : MDIQ / EL JARRARI

(3) Magasinier sur MDIQ

Description de poste

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : MDIQ

Salaire mensuel : 3000 DHS

Caractéristiques du poste : Manipulation du clark (Chariot élévateur) Suivi de Stock de marchandises;

Formation : Sans diplôme ,Lycée (année non terminale)

Expérience professionnelle : (moins de 6 mois)

Poste : Magasinier d’entrepôt

Bureautiques : Word, Excel,

Langues :

Arabe : Langue maternelle
Espagnol : Moyen

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Référence de l’offre: RA280722785703
Date : 28/07/2022
Agence : RABAT AGDAL / BENNANI

(5) ECONOME sur RABAT AGDAL

Description de poste

Type de contrat : CI

Lieu de travail : RABAT AGDAL

Salaire mensuel : 3000 DHS

Profil recherché

Formation : Brevet de technicien supérieur (B.T.S) ,Assistant de direction restauration

Expérience professionnelle : (1 an – 2 ans)

Poste : Econome gestionnaire (restauration collective)

Langues :

Français : Bon

Commentaire: CANDIDAT REPONDANT AU PROFIL PRESENTEZ VOUS A ANAPEC RABAT AGDAL MUNIS DE VOTRE CV/ET ENVOYEZ VOTRE CV [email protected] en précisant votre poste

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Référence de l’offre: AI250722785033
Date : 25/07/2022
Agence : AIN SEBAA / SAHIL

(2) Contrôleurs De Billetterie sur CASA-AIN SEBAA HAY MOHAMEDI

Description de poste

Lieu de travail : CASA-AIN SEBAA HAY MOHAMEDI

Salaire mensuel : 4000 DHS

Caractéristiques du poste : contrôle de billet de transport routier

Profil recherché

bac+2 ou technicien spécialisé en transport- logistique, ou comptabilité, gestion

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Référence de l’offre: AG280722785819
Date : 28/07/2022
Agence : AGADIR / SEDKI

(2) COMMERCIAL sur AGADIR

Description de poste

Type de contrat : CI

Lieu de travail : AGADIR

Salaire mensuel : 3000 DHS

Formation : Bac + 2 ,Economie et commerciale

Expérience professionnelle : (6 mois – 1 an)

Poste : Commercial/Commerciale

Langues :

Français : Bon
Arabe : Bon
Tamazight : Bon

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Référence de l’offre: RA220722784801
Date : 22/07/2022
Agence : RABAT AGDAL / Hammonni

(2) Technicien De Câblage sur RABAT AGDAL

Description de poste

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : RABAT AGDAL

Salaire mensuel : 3000 DHS

Caractéristiques du poste : Technicien de câblage

Profil recherché

– Envoyez le CV et numéro du CIN cvanapec2013@gmail,com

Formation : Technicien ,Techniques des réseaux Informatiques

Expérience professionnelle : (6 mois – 1 an)

Poste : Opérateur sur machine mécanisée1 de câblage

Langues :

Français : Bon
Arabe : Courant

Commentaire: Technicien de câblage

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Référence de l’offre: RA220722784806
Date : 22/07/2022
Agence : RABAT AGDAL / Hammonni

(2) Comptable sur RABAT AGDAL

Description de poste

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : RABAT AGDAL

Salaire mensuel : 3000 DHS

Caractéristiques du poste : Comptable

Profil recherché

Formation : Technicien ,Comptabilité et Gestion

Expérience professionnelle : (moins de 6 mois)

Poste : Comptable

Langues :

Arabe : Langue maternelle
Français : Bon

Commentaire: Comptable

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Référence de l’offre: AN070722782359
Date : 07/07/2022
Agence : ANFA / BARZALI

(20) Techniciens Génie électrique (BAC+3) sur CASABLANCA-ANFA

un opérateur de services publics qui gère la distribution d’eau potable et d’électricité , la collecte des eaux usées et pluviales et l’éclairage publique sur la région grand Casablanca cherche des Techniciens Génie électrique (BAC+3)

lieu de travail : sur le périmètre de la gestion déléguée de la société sur Grand Casablanca

Profil recherché

BAC+3 : Licence professionnelle ( exemple d’ecole EST- FST)

compétences spécifiques :

électricité

électrotechnique

automatisme, contrôle commande et protection des systèmes électriques

informatique industrielle

électromécanique

Formation : Diplôme du 2ème cycle universitaire ,Maîtrise ès-sc spécialisées en Génie électrique

Expérience professionnelle : (1 an – 2 ans)

Poste : Technicien de maintenance sur installation industrielle automatisé