-Chef de Projet IT.
-Mécanicien.
The Coca-Cola Company s’est installée au Maroc en 1947, elle a pénétré le marché marocain par l’intermédiaire des soldats américains en poste à Tanger, qui avaient importé les premières caisses de Coca-Cola au Maroc. Des années plus tard, des unités de production ont été mises en place respectivement à Tanger, Casablanca, Fès, Oujda, Marrakech, Agadir et Rabat.
Coca-Cola Maroc élabore et met en œuvre la stratégie de développement à long terme des marques, de la communication, développe la réputation de l’entreprise et prend en charge les Relations Consommateurs. Les collaborateurs de Coca-Cola Maroc sont principalement des “marketeurs” en charge du développement des produits et de la stratégie du marketing opérationnel (temps forts de marques (digitales), opérations d’échantillonnage, partenariats sportifs…). Près d’un million de collaborateurs travaillent pour The Coca-Cola Company dans le monde.
Coca-Cola Maroc, est communément appelé le Système Coca-Cola, pour faire référence à la compagnie Coca-Cola Export Corporation, et à l’ensemble de ses Embouteilleurs Partenaires.
Coca-Cola Maroc emploie plus de 5000 personnes, crée 15000 emplois indirects et compte plus de 140.000 clients au Maroc. Pour chaque emploi créé chez Coca-Cola Maroc, 12 emplois supplémentaires sont créés à travers le Royaume, contribuant au développement de l’économie nationale et renforçant le réseau de distribution et d’approvisionnement local.
Chef de Projet IT
Mission:
Assurer le bon fonctionnement du développement, de la sauvegarde et de l’archivage des données de l’entreprise tout en respectant le cahier des charges de la Direction des Systèmes d’information.
Prendre en charge les projets IT à grande valeur ajoutée pour le business.
Responsabilités :
Participation à la définition des infrastructures techniques:
Assurer la cohérence de l’ensemble des moyens informatiques (Systèmes & Sauvegarde) avec l’architecture applicative du SI et être garant de la performance des plateformes au regard des exigences métier.
Définir et gérer les standards techniques, définir les briques de base du middleware.
Réaliser et maintenir la cartographie technique d’infrastructure sauvegarde et archivage.
Maîtriser le maillage appli-serveur et les impacts métiers.
Identifier les besoins de changements et les composants impliqués: matériels, logiciels, processus plateforme, en garantissant l’interopérabilité, le dimensionnement, la disponibilité et la sécurité.
Veille et conseil aux équipes projets:
Analyser les besoins en lien avec les équipes, les responsables projets métiers et les Directions.
Pour toute nouvelle technologie, participer aux études d’impact sur l’architecture existante ou cible.
Préconiser des choix techniques afin de garantir la cohérence des évolutions des infrastructures.
Définir les procédures d’intégration technique.
Assurer le respect des normes et processus définis dans le cadre du schéma directeur technique.
Assurer le déploiement sur les plateformes en garantissant l’intégration de bout en bout de l’ensemble des composants.
Piloter les projets d’infrastructure:
Être le garant de la mise en œuvre de solutions et services d’infrastructures (Systèmes & Sauvegarde) du groupe NABC dans le respect des délais, budget, objectifs qualité définis.
Assurer le pilotage opérationnel des projets (comité et instances, affectation des ressources, planning, budget, risques, reporting, contrats…)
Superviser le pilotage des projets réalisés par les équipes internes ou externes.
Assurer le volet Infrastructure de sauvegarde et du Plan de continuité d’activité SI:
Analyser les risques et les dysfonctionnements, les marges d’amélioration des systèmes et applications métiers.
Définir et mettre à jour le plan de continuité d’activité des systèmes d’information du Groupe.
Assurer le suivi d’un plan d’actions Sauvegarde de tous les systèmes d’information.
Faire appliquer les normes et standards des systèmes d’information.
Mettre en place les méthodes et outils de sauvegarde adaptés, et accompagner leur implémentation auprès des utilisateurs.
Gérer les projets infrastructures de sauvegarde.
Faire tester régulièrement le bon fonctionnement des mesures de sauvegarde internes/externes mises en place pour en détecter les faiblesses.
Gestion des partenaires:
Contribuer au pilotage des contrats de maintenance.
Piloter les contrats des prestataires externes, sélectionner leurs intervenants, superviser et piloter les intervenants des prestataires externes.
Qualification et expérience:
BAC+5 / Master SI avec 5 ans d’expérience.
Compétences fonctionnelles:
Expérience en gestion de projet IT
Être capable d’évaluer et gérer les risques
Connaître l’organisation et l’architecture de virtualisation VMware, Administration et configuration de l’infrastructure serveurs et postes de travail
Connaître les systèmes d’exploitation Windows et Linux
Connaître les outils d’exploitation système, Connaissance du système de messagerie O365
Connaître les systèmes de sauvegarde Spectrum protect (TSM)
Gérer et administrer les baies de stockage, les systèmes de sauvegarde, les VMware, les serveurs DNS et DHCP
Être capable de mise en œuvre et mettre à jour le plan de continuité d’activité SI
Maitrise de l’anglais
Compétences comportementales:
-Capacité à travailler sous pression et résister au stress
-Rapidité et efficacité
-Organisation et rigueur
-Communication écrite et orale
-Faculté d’adaptation
-Engagement
-Disponibilité
-Esprit d’équipe
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Mécanicien
:Mission
Assister son supérieur hiérarchique au bon fonctionnement des équipements de production et utilités conformément aux exigences du système de management intégré de l’entreprise.
Mettre en œuvre les démarches implémentées d’amélioration continue.
Responsabilités
Exigences en matière QSE
-Appliquer et respecter les procédures, modes opératoires, instructions et règles QHSSE et SDA.
-Informer son responsable hiérarchique de toutes les anomalies QSE constatées et contribuer à leur élimination.
-Participer aux audits internes et externes QSE.
-Utiliser les moyens de sécurité mis à sa disposition.
Planification et Ordonnancement
-S’informer en permanence de la planification des travaux de la maintenance
-Prendre connaissance de la planification journalière et hebdomadaire des travaux.
-Prendre connaissance du programme journalier de Production.
Suivi de l’activité
-Diagnostiquer les pannes mécaniques, réparer et nettoyer la zone à la fin de l’intervention.
-Solliciter son supérieur hiérarchique pour optimiser le temps des interventions techniques.
-Exploiter la GED (Gestion Electronique des Documents).
-Exécuter les travaux de maintenance corrective, préventive et améliorative.
-Effectuer les opérations de graissage et/ou de vidange sur les équipements.
-Réaliser des travaux d’usinage pour rectification des pièces mécaniques et remise en état des équipements.
-Assister les opérateurs de production pour l’exécution des travaux de maintenance préventive 1er niveau (CIL).
-Exploiter correctement le matériel et outillage mis à sa disposition.
-Participer aux groupes d’analyse des arrêts pour les pannes mécaniques récurrentes et les pannes prolongées.
-Se conformer à la procédure de consignation / déconsignation (LOTO).
-Garder l’atelier maintenance de proximité et l’atelier maintenance central en bon état de propreté et de rangement.
-Participer aux audits Maintenance.
-Informer son supérieur hiérarchique de toute anomalie constatée pouvant nuire au bon fonctionnement des équipements.
-Piloter son activité par des indicateurs de performance (OPI’s) en relation avec les KPI’s de son supérieur hiérarchique.
Gestion du Stock PDR et prestations de service
-Assister son supérieur hiérarchique et accompagner les fournisseurs et sous-traitants.
-Assister son supérieur hiérarchique pour la validation des pièces de rechange mécaniques lors des nouvelles réceptions par le magasin PDR.
-Assister son supérieur hiérarchique pour la validation des pièces de rechange mécaniques réparées en externe.
-Assister son supérieur hiérarchique pour la gestion des pièces de rechange mécaniques critiques et les pièces de rechange destinées aux révisions annuelles.
-Procéder à la réservation sur système des PDR nécessaires aux interventions planifiées.
-Accompagner les fournisseurs et sous-traitants pour la réalisation des travaux mécaniques qui leur sont confiés. -Remonter toute anomalie à son supérieur hiérarchique.
GMAO (SAP)
-Confirmer les OT sur système après la réalisation des travaux.
-Renseigner correctement les données sur SAP: rapport d’intervention, durée d’intervention et PDR utilisées.
-Exprimer tout besoin de support ou de formation pour une meilleure exploitation de SAP.
Management & Administration RH
-Entretenir des relations constructives avec l’ensemble du personnel.
-Entretenir des relations de travail constructives avec l’encadrement, encadrement intermédiaire, techniciens et opérateurs production.
-Accompagner les nouvelles recrues affectées à l’équipe mécanique.
Projets Maintenance
-Participer aux différents projets d’amélioration.
-Assister l’équipe production pour le lancement des nouveaux produits ou formats.
-Assister l’équipe production pour le bon déroulement des tests industriels.
-Participer aux différents projets d’amélioration pilotés au niveau du site ou au niveau central.
-Assister l’équipe Engineering pour la réalisation des projets (rénovation du matériel, nouveaux projets…).
Compétences pour tenir le poste
Qualifications requises:
Diplôme bac+2 Technique + Expérience souhaitable de 3 ans dans un poste similaire en milieu industriel.
Compétences fonctionnelles:
Compétences en mécanique industrielle, pneumatique, hydraulique et usinage.
Connaissance technique des machines et mode de fonctionnement des équipements.
Maîtrise de l’outil SAP.
Connaissance du Produit
Connaissances de base de la sécurité alimentaire, la sécurité au travail et la protection de l’environnement.
Compétences comportementales:
-Travail en équipe
-Adaptabilité
-Rigueur
