Marjane Groupe recrute des Assistants Achats sur Casablanca.
Marjane Group s’impose dans le paysage marocain avec une présence notable dans 28 villes, soutenue par un réseau de 102 points de vente. L’organisation s’articule autour de deux axes stratégiques essentiels: le Pôle Distribution et le Pôle Immobilier.
Le Pôle Distribution se distingue par des enseignes de premier plan:
-38 hypermarchés Marjane.
-40 supermarchés Acima.
-24 magasins spécialisés Electroplanet.
L’accent est mis sur la diversité des produits et la compétitivité des prix, dans le but de contribuer efficacement à l’amélioration du pouvoir d’achat des citoyens marocains.
Le Pôle Immobilier constitue la composante foncière de Marjane Group, gérant un portefeuille commercial varié, incluant des galeries marchandes, des parcs d’activités et des shopping malls de dernière génération. Ces espaces transcendent le concept traditionnel de points de vente, devenant de véritables centres de vie alliant shopping, restauration, services et loisirs, conçus pour enrichir l’expérience client.
Marjane recrute des Assistants Achats
Marjane Holding, dans le cadre du renforcement de sa Direction Offre Commerciale & Marché, recherche des Assistant(e)s Achat pour son siège basé à Casablanca. Ces postes sont essentiels pour soutenir les activités d’achat et garantir une gestion efficace des approvisionnements.
Missions:
-Gestion administrative et logistique des achats: Suivi des commandes, coordination avec les différents services pour assurer une réception et une distribution efficace des marchandises.
-Gestion des fournisseurs: Maintien de relations solides avec les fournisseurs, négociation des conditions d’achat, évaluation et sélection des fournisseurs potentiels.
-Suivi des KPIs et tableaux de bord: Surveillance des indicateurs de performance clés pour s’assurer que les objectifs d’achat sont atteints, analyse des données pour identifier les opportunités d’amélioration.
-Contribution à l’étude des marchés: Analyse des tendances du marché, identification des opportunités d’achat et des risques potentiels, recommandation de stratégies d’achat basées sur les études de marché.
Profil recherché:
-Formation: Bac+3/4 en Achat ou Logistique, avec une bonne connaissance des processus et des stratégies d’achat.
-Maîtrise des logiciels bureautiques: Compétence avancée dans l’utilisation de logiciels comme Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) pour gérer les tâches administratives et analyser les données.
-Qualités relationnelles et rédactionnelles: Capacité à communiquer efficacement avec les fournisseurs et les collègues, aptitude à rédiger des rapports et des correspondances professionnelles.
-Rigueur, organisation et dynamisme: Attention aux détails, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.
-Sens de la négociation: Aptitude à négocier les meilleures conditions d’achat pour l’entreprise.
-Sens de l’écoute: Capacité à comprendre les besoins des différents services et à répondre de manière appropriée.
-Capacité d’adaptation: Flexibilité pour s’adapter aux changements et aux nouvelles situations dans un environnement dynamique.
