La Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC) Recrute les 03 Profils suivants:
-Auditeur Interne / Auditrice Interne.
–Chargé des Appels d’Offres et Marchés.
–Responsable Infrastructures, Sécurité et Support IT.
Depuis plus d’un siècle, la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC) joue un rôle essentiel dans la filière équine marocaine.
Sous la tutelle du Ministère de l’Agriculture et de la Pêche Maritime, cet organisme public a pour missions principales l’encadrement de l’élevage, l’amélioration des races chevalines, le développement des courses hippiques et la gestion des jeux à l’échelle nationale.
Sur le plan international, elle s’attache à promouvoir et à valoriser les performances des chevaux marocains.
Avec l’appui de 600 collaborateurs, la SOREC s’efforce de perpétuer, préserver et pérenniser la tradition équestre du Royaume. La filière équine, englobant l’élevage, le dressage, le sport, l’artisanat, le maniement des armes, le divertissement, le transport et le développement du tissu rural, constitue une composante essentielle de l’identité nationale et contribue au rayonnement international du Maroc.
SOREC Recrute (3 Profils)
Chargé des Appels d’Offres et Marchés
SOREC est à la recherche d’un Chargé des Appels d’Offres et Marchés pour rejoindre son Pôle Support. Ce poste clé consiste à gérer tous les achats via appels d’offres lancés par l’entreprise, en assurant le suivi rigoureux et le respect des procédures de passation des marchés publics, ainsi que la gestion administrative des marchés jusqu’à la main levée.
Responsabilités
Gestion des appels d’offres:
-Contribuer à l’exécution du planning des appels d’offres.
-Traiter les demandes d’achat reçues de toutes les entités de l’entreprise.
-Vérifier que les expressions de besoin des services demandeurs sont conformes, détaillées, et estimées.
-Élaborer les documents de formalisation d’un appel d’offres: CPS, RC, avis de publication, procès-verbaux de commissions, attribution, etc.
-Assurer le respect de la réglementation relative à la commande publique ainsi qu’aux procédures internes.
-Suivre les appels d’offres depuis l’expression du besoin jusqu’à la signature du marché.
Gestion des marchés:
-Élaborer les documents de formalisation d’un marché: marché, ordre de service, avenant, etc.
-Suivre les décomptes et factures relatifs aux marchés.
-Assurer le suivi administratif des marchés depuis la signature jusqu’à la main levée.
Suivi des éléments du système d’information:
-Saisir toutes les opérations de traitement d’un appel d’offres et marché sur l’ERP de l’entreprise.
-Constituer les dossiers physiques et informatiques relatifs à chaque appel d’offres et marché.
-Vérifier la conformité des dossiers des appels d’offres et marchés à la réglementation en vigueur et aux procédures internes.
-Alimenter les statistiques relatives au suivi des appels d’offres et marchés.
-Archiver toute la documentation physique et informatique relative à chaque appel d’offres et marché et assurer son système de back-up.
Profil Recherché
Le candidat idéal doit:
-Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC+4/5 en gestion ou en finance, de préférence dans le domaine d’achat public.
-Justifier d’une expérience probante de 2 ans minimum dans un poste similaire.
-Maîtriser la réglementation des appels d’offres et des marchés publics.
-Être capable de suivre et vérifier la conformité réglementaire.
-Avoir une excellente maîtrise des outils MS Office, en particulier Excel.
-Posséder de bonnes capacités rédactionnelles.
-Être doté d’un bon sens du détail et de la précision.
-Faire preuve d’autonomie, d’organisation, de rigueur, et de discrétion.
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Responsable Infrastructures, Sécurité et Support IT
SOREC recherche un Responsable Infrastructures, Sécurité et Support IT pour assurer la disponibilité, la sécurité, et le bon fonctionnement des infrastructures systèmes d’information (SI), tout en offrant un support technique efficace aux utilisateurs. Ce poste implique également de piloter les projets SI en collaboration avec les différentes entités de l’entreprise.
Responsabilités
Gestion des infrastructures informatiques:
-Définir et mettre en œuvre les politiques et normes en matière d’infrastructures, de réseaux, et de sécurité.
-Superviser l’installation, la configuration, et la maintenance des équipements SI et des systèmes d’exploitation.
-Assurer la disponibilité et les performances des réseaux, serveurs, et systèmes de stockage.
-Mettre en place des procédures de sauvegarde, de reprise après sinistre, et de gestion des incidents.
Sécurité des systèmes d’information:
-Élaborer et appliquer des mesures de sécurité pour protéger les données, réseaux, et systèmes.
-Effectuer des analyses de vulnérabilité, audits de sécurité, et tests de pénétration.
-Assurer la conformité aux réglementations et normes de sécurité en vigueur.
-Sensibiliser et former les utilisateurs aux bonnes pratiques de sécurité.
Support technique aux utilisateurs:
-Répondre aux demandes d’assistance technique spécifiques.
-Veiller à l’application des règles de gestion telles que les SLA.
-Maintenir une base de connaissances pour documenter les solutions aux problèmes courants.
Gestion des équipes:
Encadrer, animer, développer, et piloter la performance de l’équipe.
Profil Recherché
Le candidat idéal doit:
-Détenir un diplôme Bac+5 ou un diplôme d’ingénieur en Réseaux et Systèmes.
-Justifier d’une expérience de 8 ans minimum, idéalement dans les réseaux et systèmes, bases de données (BDD), télécom, et sécurité IT.
Compétences requises:
-Expertise en gestion des infrastructures et sécurité des SI.
-Compétence en veille technologique.
-Capacité à gérer les incidents et situations d’urgence.
-Expérience en management d’équipe.
-Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.
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Auditeur Interne / Auditrice Interne
SOREC est à la recherche d’un Auditeur Interne pour rejoindre l’équipe d’audit. Ce poste est crucial pour vérifier la conformité des procédures et de l’organisation, garantissant ainsi leur bon déroulement et leur efficacité conformément au plan d’audit approuvé.
Responsabilités
Exécution des audits:
Mener des missions d’audit et d’inspection pour évaluer l’efficacité du dispositif de contrôle interne, des procédures, et de l’organisation.
Évaluation des risques:
-Participer à la mise à jour de la cartographie des risques en identifiant les risques significatifs inhérents aux activités, procédures, et organisation.
-Suivre rigoureusement le dispositif de gestion des risques pour atténuer les risques identifiés.
Contrôle et évaluation du dispositif de contrôle interne:
-Mettre en place et surveiller activement le dispositif de contrôle interne pour assurer la conformité aux normes et réglementations.
-Évaluer l’efficacité des contrôles internes et recommander des améliorations lorsque nécessaire.
Reporting et suivi des recommandations:
-Rédiger des rapports d’audit complets avec des constatations, recommandations, et plans d’action.
-Suivre les recommandations émises lors des audits précédents en s’assurant de leur mise en œuvre efficace.
-Fournir un reporting régulier et précis à la hiérarchie, en remontant des informations pertinentes et en proposant des mesures correctives.
Profil Recherché
Le candidat idéal doit:
-Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC+4/5 en audit.
-Avoir une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire.
Compétences requises:
-Maîtrise de l’audit interne, de la gestion des risques, des finances, et des règles budgétaires et comptables.
-Excellente capacité d’analyse, de synthèse, et esprit critique.
-Aisance relationnelle.
-Capacité à être force de proposition.
