Marjane Market recrute des Superviseurs de Commerce dans Plusieurs Villes.
Leader de la distribution moderne au Maroc, Marjane Group opère dans 28 villes à travers le Royaume avec 102 points de vente, structuré en deux pôles distincts: Distribution et Immobilier.
Le Pôle Distribution regroupe les enseignes Marjane avec 38 hypermarchés, Acima avec 40 supermarchés, ainsi qu’Electroplanet, composé de 24 magasins. Grâce à une large gamme de produits et des prix compétitifs, Marjane Group vise à améliorer le pouvoir d’achat des Marocains.
Le Pôle Immobilier se consacre à la gestion et au développement de l’infrastructure commerciale, incluant des galeries marchandes, parcs d’activités et centres commerciaux de dernière génération. Ces deux pôles forment des espaces de vie complets, intégrant shopping, restauration, services et loisirs.
Politique RH
Le développement du capital humain constitue une priorité stratégique. Des dispositifs de gestion de carrières et de développement des compétences ont été mis en place pour favoriser l’épanouissement professionnel de chaque collaborateur.
Parcours d’évolution
Les collaborateurs bénéficient d’opportunités de carrière variées, que ce soit en mobilité transversale, en progression verticale, ou par des changements de fonctions.
Formation
Le développement des compétences est soutenu par un programme de formation interne, à travers l’Institut de Commerce et de Distribution. Ce dispositif inclut des formations en amélioration continue, complétées par des activités de coaching et de team building personnalisés, servant de tremplin pour l’évolution professionnelle.
Politique sociale
Des avantages sociaux divers et attractifs sont intégrés à la politique de rémunération, visant à motiver et fidéliser les collaborateurs. Parmi ces avantages figurent:
Retraite généralisée à toutes les catégories d’employés
Assurance maladie généralisée
Bonification du crédit logement
Aides sociales variées (rentrée scolaire, fêtes religieuses)
Campagnes médico-sociales et subventions pour les activités sportives
Conventions spécifiques dans les domaines immobilier, bancaire, hôtellerie, etc.
Ce modèle complet de gestion du capital humain et des avantages sociaux assure un environnement de travail propice à la satisfaction et au développement des talents.
Marjane Market recrute des Superviseurs de Commerce dans Plusieurs Villes
Opportunité à saisir: Superviseur de Commerce (Casablanca, Tifelt, Essaouira, Souk Larbaa et El Jadida)
Dans le cadre de son développement, Marjane Market recrute des Superviseurs de Commerce pour plusieurs villes. Ce poste clé est destiné aux professionnels souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et responsabilisant.
Missions principales:
Rattaché(e) au Directeur de magasin, le Superviseur de Commerce joue un rôle central dans l’organisation et la performance commerciale des rayons. Véritable chef d’orchestre, il veille à l’application de la stratégie commerciale et marketing de l’enseigne tout en garantissant une expérience client optimale.
-Assurer l’organisation et l’animation des rayons dans le respect des règles de merchandising.
-Gérer les marges et les indicateurs de performance de son secteur.
-Encadrer, former et accompagner une équipe de 6 à 15 personnes afin d’assurer une performance optimale sur le terrain.
-Suivre les objectifs commerciaux (chiffre d’affaires, rentabilité, qualité de service).
-Veiller à la satisfaction client en garantissant un service irréprochable et un suivi efficace.
Profil recherché:
-Diplômé(e) d’un Bac+4/5 en Commerce, Techniques de Vente ou Marketing.
-Expérience minimale de 1 an dans la grande distribution.
-Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle.
-Esprit commerçant, avec une forte orientation client.
-Excellente capacité d’adaptation et esprit d’initiative.
-Aisance relationnelle et capacité à animer une équipe.
