C’est dans la région de Mohammedia au bord de l’océan Atlantique plus exactement au centre ouest du Royaume du Maroc, qu’est implanté la Briqueterie Jbel Annour.
Jbel Annour est une entreprise de notoriété nationale dans la fabrication des briques.
Une capacité de production journalière avoisinant les 1000 Tonnes équipé d’un Four Tunnel permettant de cuire les briques à une température de 900° à 1000°.
De nos jours le principe de la terre cuite reste inchangé, ce qui permet à nos produits de garantir un aspect très rustique, respectant ainsi la tradition des briqueteries. Ceci dit nous nous estimons conformes aux normes internationales de l’industrie des briques rouges.
Grâce à une tradition et un savoir-faire incomparable, nous proposons une large gamme d’excellente qualité, aux nuances particulières mais aussi des accessoires pour la couverture avec pour seul devoir, le souci constant du travail bien fait.
Historique:
La passion de la Terre Cuite dans la famille propriétaire débute en 2003 quand elle a décidé de mettre en place et exploiter une Briqueterie à Fès, la capitale spirituelle du Royaume du Maroc.
En 2007 les propriétaires se lance dans une croissance verticale une manière de saisir l’énorme potentiel que représente le marché national de la brique et ce par la mise en place de la briqueterie Jbel Annour et ceci après avoir approfondi leurs connaissances dans le domaine de la terre cuite.
C’est avec beaucoup de force et de détermination et le respect des valeurs que la famille propriétaire compte rendre de la briqueterie Jbel Annour une entreprise citoyenne et exemplaire dans son domaine à l’échelle nationale et également une réussite socio-économique.
Campagne de Recrutement chez Briqueterie Jbel Annour (20 Postes)
Dans ce contexte, les talents recrutés viendront renforcer une structure organisée, performante et en constante évolution.
Située à Mohammedia, l’entreprise recrute actuellement dans plusieurs spécialités afin de soutenir sa croissance. De nombreux postes en CDI sont ouverts dans différents domaines:
Fonctions administratives, organisationnelles et financières:
-Auditeur interne.
-Contrôleur de gestion.
-Comptable confirmé.
-Chargé(e) administratif(ve) achats.
-Archiviste.
-Agent de saisie X3.
-Gestionnaire de paie.
-Gestionnaire des demandes du personnel.
-Gestionnaire des congés.
-Agent de pointage.
-Chargé(e) de recrutement.
-Assistant(e) ressources humaines.
-Responsable ADV.
Fonctions techniques et industrielles:
-Approvisionneur.
-Acheteur.
-Chef de parc.
-Responsable jonction.
-Superviseur de production.
-Logisticien.
-Technicien de climatisation.
-Inspecteur mécanique.
-Dessinateur mécanique.
-Technicien laboratoire.
-Automaticien spécialiste IoT.
-Mécanicien / électromécanicien.
Fonctions sociales, qualité et sécurité:
-Responsable des affaires sociales.
-Chargé des affaires sociales.
-Responsable QHSE.
-Chargé QHSE.
-Responsable des moyens généraux.
-Responsable commercial.
-Commercial.
-Formateur.
Postes opérationnels:
-Chauffeur camion.
Les profils recherchés vont de jeunes diplômés à des cadres expérimentés, avec des niveaux d’études allant du Bac jusqu’au Bac+5 et plus, selon les postes. L’expérience demandée varie de débutant à plus de 10 ans, en fonction des responsabilités.
Les missions proposées couvrent un large spectre: gestion administrative et financière, supervision des flux logistiques et de production, maintenance des équipements, ressources humaines, achats, ainsi que la mise en œuvre des politiques qualité, hygiène, sécurité et environnement.
Ces opportunités offrent la possibilité d’intégrer une entreprise en plein essor, où compétence, rigueur et innovation sont valorisées.
